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所長の山崎智美です。

企業にとって部下から上司へのホウレンソウは欠かせません。
では、社長は経営理念やご自身の思いを社員に伝えていらっしゃいますか？
社員はそれに共感して、同じ方向を向いて働いていますか？
社員一人ひとりがやる気と責任を持って働き、成長していくことが、会社の成長につながります。
会社にとって大切なのは、心の通ったコミュニケーションなのです。

近年、労務に関する法律の整備が進み、労働者の権利が守られる法律が増えてきています。
社長は、「ウチの会社にはそんな決まりはない」ですとか、「そんな法律は知らない」などというわけにはいかないのです。

私は、社会保険労務士という立場から、人事や労務の面において経営者の方々をサポートし、法律を知らないことによるリスクから会社を守りたいと考えております。

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